ACOP Italia

Associazione Coordinamento Ospedalità Privata

Chi siamo

"ACOP si pone al servizio delle Strutture Sanitarie Private, rivendicandone il ruolo fondamentale per garantire il pluralismo imprenditoriale necessario per assicurare al paziente la libera scelta e la qualità delle cure, nonché il tempestivo diritto alla soddisfazione delle concrete esigenze sanitarie."
Il presidenteOn. Michele Vietti
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Michele ViettiPresidente
È Presidente di ANFIR - Associazione delle Finanziarie Regionali, Finpiemonte Spa, Consigliere ABI. Già Vice Presidente del Consiglio Superiore della Magistratura dal 2010 al 2014, è stato deputato per quattro legislature e sottosegretario di Stato al Ministero della Giustizia e al Ministero dell’Economia e delle Finanze. Ha presieduto le Commissioni ministeriali per la riforma del diritto societario e del diritto fallimentare. È professore straordinario di diritto pubblico dell’economia presso la Facoltà di economia dell’Università LUMSA- Roma, e autore di numerose pubblicazioni nel campo del diritto dell’economia e dell’ordinamento giudiziario. È avvocato patrocinante in Cassazione.
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Jessica M. Faroni
Presidente del gruppo INI con sede a Roma componente del Comitato nazionale esecutivo AIOP dal 2014 ad oggi.
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Dr. Francesco Matera
Amministratore delegato dell’Istituto Fiorentino di Cura e Assistenza del Gruppo GIOMI di Firenze; presidente di AIOP Toscana dal 2013 al 2019.

Strutture

Fanno parte di Acop oltre 150 strutture sul territorio nazionale
+150(in fase di aggiornamento)

Posti letto

Il numero totale di posti letto delle strutture aderenti
+15000(in fase di aggiornamento)

Dipendenti

I dipendenti delle strutture aderenti ACOP
+25000(in fase di aggiornamento)
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News e Iniziative

AUGURI DI BUONE FESTE

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Presentato il rapporto Osservasalute 2025

COMUNICATO 22 DICEMBRE 2025 Lo scorso 18 dicembre 2025, si è tenuta a Roma la conferenza stampa di presentazione del Rapporto Osservasalute 2025, curato dall’Osservatorio Nazionale sulla Salute nelle Regioni Italiane dell’Università Cattolica. Il Rapporto Osservasalute fornisce annualmente i risultati del check-up della devolution in sanità, corredando dati e indicatori con un’analisi critica sullo stato di salute degli italiani e sulla qualità
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Nullità del licenziamento durante la gravidanzaed immediata reintegrazione

a cura dell’avv. Maria Antonella Mascaro Con l’ordinanza n. 31181/2025, la Corte di Cassazione, Sezione del Lavoro, ribadisce la nullità del licenziamento della lavoratrice durante la gravidanza ed il suo immediato reintegro. Il caso La Corte di Appello territoriale aveva già respinto l’appello della società, datrice di lavoro, avente ad oggetto la statuizione relativa alla liquidazione delle spese di lite,
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Libro Bianco Anaao Assomed: cosa devono sapere i professionisti della sanità privata accreditata

Il recente Libro Bianco di Anaao Assomed evidenzia che tre aziende su quattro non applicano correttamente il CCNL per medici e dirigenti sanitari. Per chi lavora in strutture sanitarie private accreditate, le principali informazioni e implicazioni operative sono: 1. Applicazione del contratto 2. Monitoraggio e tutela 3. Implicazioni fiscali e contrattuali 4. Consigli pratici Il Libro Bianco mette in luce
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Il sistema sanitario non va cambiato

COMUNICATO 18 DICEMBRE 2025 Il quadro che emerge in questi giorni dal dibattito sulla sanità con la partecipazione nell’ambito di dichiarazioni pubbliche del Ministro della Salute e del suo sottosegretario, non è dei più rosei. Pur rivendicando l’eccellenza del modello sanitario italiano, si parla di rigidità del medesimo e della necessità di cambiarlo, riorganizzarlo, razionalizzando l’offerta ospedaliera e dando importanza
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Il Ministro Schillaci sul tema della carenza di specializzandi: problema di portata globale

COMUNICATO 17 DICEMBRE 2025 Il Ministro della Salute, Orazio Schillaci, è tornato sul tema degli specializzandi in medicina sottolineando l’urgenza di rendere la medicina generale più attrattiva, equiparandola alle altre specializzazioni, sia dal punto di vista della formazione che del riconoscimento economico, prevedendo, un “doppio canale” di assunzione nel Servizio Sanitario Nazionale (SSN), con la possibilità per i medici di
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